物價(jià)和房價(jià)的上漲讓在城市努力的人感到壓力。很多企業(yè)開始重視企業(yè)的發(fā)展活動(dòng)，很多人的工作氛圍還很認(rèn)真。實(shí)際上，在這樣的環(huán)境中長期不利于身心發(fā)展。所以，組織員工參與企業(yè)發(fā)展活動(dòng)，勞逸結(jié)合，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，與員工溝通互動(dòng)，也是緩解高壓的好方法。

企業(yè)戶外發(fā)展培訓(xùn)是企業(yè)提升員工核心價(jià)值的一項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)。透過培訓(xùn)課程，可擴(kuò)展員工的潛能，讓員工更深入體驗(yàn)個(gè)人與企業(yè)、上下級(jí)、員工與員工的關(guān)系，提升和強(qiáng)化個(gè)人的心理素質(zhì)，讓企業(yè)員工建立一種高尚、尊嚴(yán)的人格；從而激發(fā)團(tuán)隊(duì)更高的工作熱情和努力創(chuàng)新的動(dòng)力，使團(tuán)隊(duì)更具凝聚力。

戶外拓展訓(xùn)練促進(jìn)組織成長的增值訓(xùn)練課程。一套戶外體驗(yàn)式模擬訓(xùn)練是根據(jù)現(xiàn)代企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的需要而設(shè)計(jì)的。培訓(xùn)內(nèi)容豐富生動(dòng)，內(nèi)涵深刻。目前歐洲、美洲、亞洲等大型商業(yè)機(jī)構(gòu)都采用“體驗(yàn)啟發(fā)”作為教育手段，學(xué)生參與培訓(xùn)成為他們難忘的經(jīng)驗(yàn)，讓每一系列活動(dòng)的深刻道理與理念都牢固植根于每個(gè)成員的潛意識(shí)之中，并在未來的工作合作中發(fā)揮應(yīng)有的作用。

在拓展訓(xùn)練中，學(xué)生將在以下幾個(gè)方面得到顯著提高:了解自己的潛力，增強(qiáng)自信心，提升形象；克服心理惰性，磨練克服困難的毅力；激發(fā)想象力和創(chuàng)造力，提高解決問題的能力；了解群體的作用，增強(qiáng)集體的參與意識(shí)和責(zé)任感；改善人際關(guān)系，更和諧地與群體合作；學(xué)會(huì)欣賞、關(guān)注和關(guān)愛自然。